Category Archives: Ostale nauke

Jedno jednostavno pitanje može identifikovati narcisoidne ljude. Saznajete koje je to pitanje i zašto.

Naučnici su razvili i potvrdili novu metodu da identifikuju koji su ljudi narcisoidni: samo ih pitajte.

Sažetak:
Naučnici su razvili i potvrdili novu metodu da identifikuju koji su ljudi narcisoidni: samo ih pitajte. U seriji od 11 eksperimenata u kojima je učestvovalo više od 2.200 ljudi svih godina, istraživači su otkrili da mogu pouzdano identifikovati narcisoidne ljude postavljajući im jedno pitanje.

U seriji od 11 eksperimenata koji su uključivali više od 2.200 ljudi svih uzrasta, istraživači su otkrili da mogu pouzdano identifikovati narcisoidne ljude pitajući im ovo tačno pitanje (uključujući i napomenu):

Koliko se slažete sa ovom izjavom: “Ja sam narcisista.” (Napomena: Reč “narcisoid” znači egotistički, samo-fokusirani.)

Učesnici su se ocijenili na skali od 1 (ne tačno za mene) do 7 (vrlo tačno za mene).

Rezultati su pokazali da je ljudski odgovor na ovo pitanje vrlo u skladu sa nekoliko drugih potvrđenih mera narcizma, uključujući i široko korišćenu Inventariju narcističkih ličnosti.

Razlika je u tome što ovo novo istraživanje – koje istraživači nazivaju Scale Narcissism Single Item (SINS) – ima jedno pitanje, dok NPI ima 40 pitanja za odgovor.

“Ljudi koji su spremni priznati da su narcističniji od drugih verovatno ustvari jesu narcističniji”, rekao je Bred Bushman, koautor studije i profesor komunikacije i psihologije na Državnom univerzitetu u Ohaju.

“Ljudi koji su narcisoidi skoro su ponosni na tu činjenicu. Možete ih pitati direktno zato što ne vide narcizizam kao negativan kvalitet – veruju da su superiorniji od drugih ljudi i dobro je to što to govore javno”.

Bushman je sproveo studiju sa Sara Konrath iz Indiana Univerziteta Lilly Family School of Philanthropy (bivši Univerzitet u Michiganu) i Brian Meier sa Gettysburg College. Njihovi rezultati se pojavljuju u časopisu PLOS ONE.

Razumevanje narcizma ima mnoge implikacije za društvo koje proširuju uticaj na život individualnih narcisista, rekao je Konrath.

“Na primjer, narcisoidni ljudi imaju nisku empatiju, a empatija je jedan od ključnih motivatora filantropskog ponašanja, poput doniranja novca ili vremena organizacijama.”

“Sve u svemu, narcizam je problematičan i za pojedinca i za društvo, oni koji misle da su već sjajni ne pokušavaju da se poboljšaju”, rekao je Bushman.

“A narcizam je loš za društvo, jer ljudi koji samo razmišljaju o sebi i sopstvenim interesima su manje korisni drugima.”

Bušman je naglasio da se SINS ne smije smatrati zamjenom dugotrajnih upitnika za narcizam. NPI i drugi instrumenti mogu pružiti više informacija istraživačima, kao što je to kakav oblik narcisoidnosti ima neko.

“Ali naša skala sa jednim pitanjem može biti korisna za duga istraživanja u kojima su istraživači zabrinuti za ljude koji su umorni ili ometani dok odgovaraju na pitanja i eventualno čak i ispadaju pre nego što se završe”, rekao je Bushman.

Napomenuo je da, ako za osobu od 20 sekundi odgovori na jedno pitanje u merilima SINS-a, trebalo bi mu 13,3 minuta da odgovori na NPI od 40 pitanja.
“To je velika razlika ako radite studiju u kojoj učesnici moraju popuniti nekoliko različitih instrumenata istraživanja i odgovoriti na dugačku listu drugih pitanja”, rekao je on.
11 različitih eksperimenata uzelo je niz različitih pristupa za određivanje validnosti SINS-a. Neki su koristili dodiplomske studente, dok su drugi uključivali online panele američkih odraslih.
Jedan eksperiment otkrio je da je SINS pozitivno povezan sa svakom od sedam podkalija NPI-a koji mjeri različite komponente narcizma (suština, egzibicionizam, eksploatativnost, autoritet, superiornost, samodovoljnost i pravo).

Druga studija pokazala je da su učesnici imali slične rezultate na SINS-u kada su testirani 11 dana. Jedan eksperiment ponovio je prošle radove koji su pokazali da su ljudi koji su postigli veliki porast narcizma bili više verovatni da se angažuju u rizičnim seksualnim ponašanjima i da su imali poteškoće u održavanju dugoročno vezanih romantičnih odnosa.
Ljudi koji su postigli više na narcisoizmu na SINS-u imali su i pozitivne i negativne ishode, rekao je Bushman. Prijavili su više pozitivnih osećanja, više ekstraversije i marginalno manje depresije.
Ali, takođe su prijavili manje usaglašenosti, i više besa, sramote, krivice i straha. Pored toga, ljudi koji su visoko procenili SINS pokazali su negativne međuljudske ishode, kao što su slabe veze sa drugima i manje prosocialno ponašanje kada je njihov ego ugrožen.
Prednost SINS-a u poređenju sa drugim merama, rekao je Bushman, je da omogućava istraživačima da vrlo lako identifikuju narcise.
“Ne mislimo da je SINS zamena za ostale inventare narcisa u svim situacijama, ali ima vremena i mjesta”, rekao je on.
Istraživanje je podržano donacijama fondacije John Templeton.

Izvor: www.sciencedaily.com

Automatizacija može dovesti do budućnosti za ljude u kojoj neće biti posla. Evo kako se možemo suočiti s tim.

Automatizacija svega Da bi povećali naša strahovanja o budućnosti, čini se da nam nedostaje riječi sa kojim možemo nazvati sljedeće generacije: nakon Baby Boomera došli su generacija X, zatim Millennials (aka Generacija-Y), koji su sada zamijenjeni sa generacijom Z. Da li se ili ne nalazi bilo kakva simbolika, znak ili ironija u ovome je van teme. Ono što je važno pitati je: kakav će se svijet roditi u XXI vijeku? Da li će automatizacija svega ostaviti mnoge ljude, donoseći očaj i razočaranje? Ili će to poticati čovečanstvo da redefinira samo-aktuelizaciju? Da li će realizacija potencijala više biti definisana uspehom u karijeri ili merenjem neto vrednosti? Ako i kada postane nepotrebno značajan dio populacije da radi, da li ćemo moći da prilagodimo naš sistem vrednosti kako bi omogućili slobodno vreme bez krivice, podstakli stvaranje kreativnih istraživanja i prepoznali vrijednost doživotnog učenja? Samo nekoliko dana nakon što je gigant elektronske trgovine iz Silikonske doline uzbudio svijet sa uvođenjem Amazon Go-a, napravio je prvu komercijalnu isporuku sa dronom. Sutrašnji fantazijski svijet – sa letećim automobilima i bezgotovinskim prodavnicama – izgleda da se pretvara u današnju stvarnost. Ova fantazija, međutim, je previše stvarna za ljude kojima je ugrožena životna sredina. Samo zamišljam scenario gde su poslovi blagajnika i prodavaca maloprodaje u SAD potpuno automatizovani, mi tražimo da u redove nezaposlenih dodamo 7,5 miliona ljudi. Za upoređivanje, od početka XXI veka, američka privreda je u prosjeku povećaval u proseku 0.8 miliona radnih mesta godišnje. Bilo da se radi o Uberu, Googleu, Appleu, Tesli ili bilo kojoj drugoj kompaniji koja će na tržište donijeti održivu tehnologiju bez vozaća, nije pitanje da li – nego kada. Ponovo, 3,5 miliona radnika u Americi moglo bi nestati, ako ova tehnologija postane uobičajena. Gubitak samo ove dvije usko definisane profesije moglo bi poništiti 14 godina stvaranja poslova. Osim tih živih primera, široko rasprostranjeni blog na platformi Agenda Svetskog ekonomskog foruma je da će se oko polovine svih radnih mesta izgubiti zbog automatizacije za manje od dvije decenije. Moglo bi se uzeti utehu u pogledu prošlih iskustava – kada neke zanimljivosti nestanu, nove se pojavljuju na njihovoj poziciji. Mnogi analitičari tvrde, međutim, da će ovaj put biti drugačije. Ako se ova predviđanja ostvare, i stvarno idemo ka besposlenoj budućnosti, sada bi bilo krajnje vreme da počnemo političku diskusiju o tome kako se moramo pripremiti za to. Kao što intelektualno prepoznajemo da će sutrašnji svet imati mnogo manje zaposlenosti, (ili barem mnogo manje onoga što mi sada definišemo kao zapošljavanje), retorika stvaranja novih radnih mjesta i dalje dominira našim političkim diskursom. Ova sutrašnja emisija može trajati deceniju (ili dvije ili pet). Nesumnjivo je da sahranjivanje glave u pijesku nije rešenje. Fokusiranje na vještine koje su potrebne da se takmičite za radove koji još nisu ni izumljeni je samo dio slagalice. Kako se jaz povećava između rasta stanovništva i automatizacije sa jedne strane, i otvaranja novih radnih mjesta kako bi se zadovoljile potrebe budućnosti na mašini, s druge strane moramo početi sa ozbiljnim prilagođavanjem kako bi se održala socijalna kohezija. Šta ako nastavak automatizacije rada – bilo da se radi o pravnom istraživanju ili medicinskoj dijagnostici ili pisanju novinskih članaka – obezbeđuje povećanje produktivnosti koja se može distribuirati među stanovništvom bez potrebe da svi doprinose na tradicionalan način? Da bi se takva budućnost mogla zamisliti, zahtijevati će veliku promenu paradigme u organizovanju našeg društva, kako definišemo doprinos, gde nalazimo ispunjenje i kako crtamo smisao iz svakodnevnih aktivnosti. Suočavanje sa budućnošću bez posla Prvo pitanje, o kome se već debituje, je kako se može neko održavati kada se ne očekuje da će raditi. Bezuslovni osnovni dohodak, ili “digitalna dividenda”, jedan je koncept koji okuplja zamah. Neke jurisdikcije su se ili igrale sa idejom ili ju pilotiraju. “Politička debata mora uključiti tabu temu koja garantuje ekonomsku sigurnost porodicama – kroz univerzalni osnovni dohodak”, piše David Ignatius za The Washington Post. Ovaj novi predlog politike je često u kontrastu sa blagostanjem, a rezultujući argumenti su za i protiv. Problem sa tim diskursom je da je uokviren u smislu trenutne situacije – u kojoj su politike dizajnirane da obeshrabruju “slobodu” nekih po naporima drugih. Ono što treba da razmotrimo jeste okolnost u kojoj svi ljudi slobodno koriste mašine. Drugi ne stvaraju potražnju, što zauzvrat stvara ozbiljan zagonet za naš ekonomski sistem. Koliko god da je radikalna ideja kao o univerzalnom osnovnom prihodu, strogo rečeno, to je jednostavno tehničko rješenje za značajan društveni problem. Bilo bi mnogo teže zamisliti, a kamoli inkorporirati, novi sistem vrijednosti gdje nezaposlenost nije stigmatizirana. Usvajanje normi u društvu – tamo gde jedan doprinos više nije definisan “ekonomskim izlazom” – predstavlja izazov različitog obima i kompleksnosti u cjelini. Da bismo ga riješili prije nego što se opterete društvene tenzije, trebat će nam tona hrabrosti, dosta razmišljanj i velikog eksperimentisanja u politici. Moramo početi otvorenim priznavanjem i konačnim suočavanjem sa stvarnošću. Kako se političke karijere kreiraju i raskidaju na obećanjima stvaranja novih radnih mesta, to će zahtijevati mnogo hrabrosti za naše lidere da preuzmu odgovornost i iniciraju iskrenu raspravu o budućoj beskrajnoj budućnosti. Da bismo se bolje suočili sa neizvesnom budućnošću, morat ćemo razviti novi rječnik da artikulišemo dileme sa kojima se tek treba suočiti. To je i intelektualni okvir unutar kog gledamo na naše ekonomske sisteme koji se moraju promijeniti. Ovde možemo početi sa redefinisanjem BDP-a kako bismo bolje objasnili doprinos koji nije kompenzovan (kao što je briga o djeci i održavanje), ili još bolje, krećemo se prema široj matrici kao što je indeks socijalnog progresa ili bilo koju drugu metodologiju koja priznaje ljudski doprinos i napredak na novim načinima. Možda bi trebali napustiti pojmove poput produktivnosti rada i, umjesto toga, preusmjeriti se na mjerenje samo-aktuelizacije. Jedno od najjednostavijih, ali i još komplikovanijih pitanja za razmišljanje u svijetu bez tradicionalnog zapošljavanja, šta ćemo raditi sa slobodnim vremenom? Bilo bi dobro da olakšamo naš put kroz pogled na politiku “6 sati rada” koju Švedska uvodi “povećati produktivnost i učiniti ljude srećnijim”. Kraći radni dani pomoći će sprečiti izgorelost i omogućiti ljudima prostor da pronađu druge aktivnosti iz kojih mogu izvući smisao. Za one koji su zaposleni, posao nije samo sredstvo za zarađivanje života, to je sredstvo za rešavanje osnovne ljudske potrebe za pripadnošću. Istraživanje kako bi se ova potreba mogla zadovoljiti izvan radnog mjesta bio bi dostojan poduhvat. S obzirom da se ambicija današnje osobe često povezuje sa profesionalnim aspiracijama, a zatim mjerena uspjehom u karijeri, ambicija budućnosti mogla bi se potencijalno posmatrati kroz prizmu izgradnje sopstvenog kapaciteta za maštu i težnju da uči, generiše i razmjenjuje ideje. Popularizacija ideje o sabatskim pauzama u stručnim poljima izvan akademske zajednice (gde je to već prilično uobičajena), pomoći će nam da ovo učinimo boljom tranzicijom. Svi ti napori će morati ići ruku pod ruku u rješavanju sve većih nejednakosti i prepoznavanja duhovne krize moderne ekonomije “, gdje neuspjeh [da pronađe posao nakon što ga izgubi] je izvor dubokog srama i razlog za samokrivljenje.” Zamišljena budućnost u kojoj ljudi ne moraju da rade – dok će mašine voditi računa o sve većem broju naših potreba i želja – nije sigurna, ali je vrlo vjerovatna. Konstruktivno je raspravljati o ovom pokušati nove politike, učiti jedni od drugih i oblikovati našu bezbrižnu budućnost kako bi smanjili svoje nezadovoljstvo. Naša djeca (Generacija-Zs) će nam zahvaliti za to! Izvor: www.futurism.com

Um nisu samo misli, nego i emocije. Saznajte zašto.



Um, u onom smislu u kojemu ga koristimo, nije samo misao. On obuhvaća i vaše emocije, kao i sve nesvjesne mentalno-emocionalne reaktivne obrasce. Emocija se pojavljuje ondje gdje se susreću um i tijelo. Ona predstavlja reakciju tijela na um – ili biste mogli reći, odraz uma u tijelu. Primjerice, napadačka ili neprijateljska misao stvorit će u tijelu nakupinu energije koju nazivamo bijesom. Tijelo se priprema za borbu. Misao da vam netko prijeti, u tjelesnom ili psihološkom smislu, izaziva stezanje tijela, a to je tjelesni vid onoga što nazivamo strahom. Istraživanja su pokazala kako snažne emocije mogu čak izazvati promjene u biokemiji tijela. Te biokemijske promjene predstavljaju fizički ili materijalni vid emocija. Naravno, najčešće niste svjesni svih svojih misaonih obrazaca, i često ih možete osvijestiti tek promatranjem vlastitih emocija.




Što se više poistovjećujete sa svojim razmišljanjem, s onim što volite i ne volite, s prosudbama i tumačenjima, odnosno, što ste manje prisutni kao promatračka svijest, to će energetski naboj emocija biti jači, bez obzira na to jeste li toga svjesni ili niste. Ne možete li osjetiti svoje emocije, ako ste se odvojili od njih, na kraju ćete ih iskusiti na čisto tjelesnoj razini, kao tjelesni problem ili simptom… Snažan nesvjestan emocionalni obrazac može se čak očitovati kao neki vanjski događaj za koji vam se čini da vam se jednostavno dogodio. Primjerice, primijetio sam da će ljudi koji u sebi nose mnogo bijesa, ako toga nisu svjesni i ako ga ne izražavaju, vrlo vjerojatno doživjeti napad, verbalan ili čak fizički – napast će ih drugi bijesni ljudi, često bez ikakva očita razloga. Oni zrače jakim bijesom, tako da neki ljudi to osjete, a to potiče njihov vlastiti usnuli bijes.
Imate li poteškoća s doživljavanjem vlastitih emocija, počnite usredotočivati pažnju na unutarnje energetsko polje vlastita tijela. Osjetite tijelo iznutra. To će vas dovesti u dodir s vlastitim emocijama.”

– Eckhart Tolle, “Moć sadašnjeg trenutka”



# 1 razlog zbog kojeg ljudi ne uspiju sa zakonom privlačenja …

Vjerojatno ste čuli ovu izjavu barem desetak puta u vašem životu:

“Za svaku akciju, postoji jednaka i suprotna reakcija” – Newtonov treći zakon kretanja

Drugi način je da se kaže da postoji “uzrok i posljedica”.

U osnovnim terminima, to znači da kada otpustite pištolj, dobivate povrat. Što je pištolj veći, to je veći povratak.

Pucaj topom i cijela stvar skače natrag. Sila koja je potrebna za pokretanje topovske kugle naprijed (akcija) stvara jednaku i suprotnu silu koja gura sve nazad (reakcija).

Što je tu vezano uz Zakon o privlačenju? Sve.

Od izdavanja “Tajne”, ljudi širom svijeta su naveli da su navedeni da vjeruju da je lako očitovati savršen život.

Ali ako je to tako lako, zašto svi to ne rade? Ako vam zakon privlačenja može pomoći da iskoristite neograničenu energiju svemira, zašto to već niste učinili?

Gdje su vam velika kuća, zgodan automobil, čovjek ili žena iz vaših snova?

Zašto nisi milijunaš?

Zašto nemate svoj savršeni posao?

Zašto ne možete jednostavno stvoriti te stvari iz tankog zraka ako je Zakon privlačnosti takav moćan alat?

Odgovor je jednostavan. Ne možete ih samo “staviti u zamku” jer postoji temeljni problem.

Čak i ako ste stručnjak za manifestiranje, morate nešto riješiti prije nego što uspijete.

Osim ako ne uspijete riješiti ovaj temeljni problem, nećete moći učiniti ni najsitniju promjenu u svom životu.

Pa što vas drži natrag? To su vaša ograničavajuća uvjerenja. Programirani ste – i sami ste se programirali – da vjerujete u neke stvari. Stvari kao:

Novac ne raste na drveću
Nikada neću biti uspješan
Bez obzira što radim, nikada neću biti bogat
Neki ljudi imaju sreću
Nitko ne cijeni moje ideje
Ta je osoba izvan moje lige
I tako dalje i tako dalje. Uzmimo # 3 s popisa i koristimo ga kao primjer.

Pretpostavimo da želite upotrijebiti Zakon o privlačenju kako biste više uspjeli. Poput gotovo svih ostalih, želite imati dovoljno novca da biste imali lijepu kuću, bolji auto i malo više sigurnosti. Ništa nije u loše s tim. Pa kako ćete to učiniti?

Koristeći Zakon privlačenja, pokušali biste ih očitovati u svoj život. Zapisali biste pozitivne afirmacije i ponavljali ih sami na različitim mjestima tijekom dana.

Možete stvoriti vizualnu ploču koju biste mogli pogledati kako biste ih zadržali u svom umu. Mogli biste sakupiti tekst, slike i glazbu kako biste stvorili mini film koji ćete ponovo i ponovo gledati. Svi vaši napori usmjereni su prema “privlačenju” boljeg života na vaš način.

Sve su to sjajne stvari. Zadržavaju vas usredotočenim na svoje ciljeve i daju vam nešto za ciljanje. Ali ako doista ne vjerujete da ćete ih dobiti, ili da ih doista zaslužite, nećete ih dobiti.

Morate to povjerovati.

Ti si poput dva bića u istom tijelu: jedno svjesno i drugo podsvijesno. Tvoje svjesno ja je dio koji je budan, prolazi kroz neku vrstu dnevne rutine.

To vam omogućuje da mislite da donosi sve odluke, ali u stvari, to je sve umišljaj. Prava snaga leži u vašem drugom jastvu, što je iznutra.

Taj dio vas je vaš nesvjesni um. To je mjesto gdje se pohranjuju sve što doživljavate tijekom svog života. To uključuje sve što vidite, čujete, učite, kušate, osjećate i zamislite.

Primjer: Kad ste bili mladi, vaša majka kuhala hranu i tražila da ju isprobate. Zgadio vam se ukus. Godinama takvu hranu više niste probali. Onda vas je neko izazvao da to ponovo probate. Učinili ste to i otkrili da je zapravo prilično ukusno. Pa što se promijenilo?

Imali ste uvjerenje ugrađenu u vašu podsvijest da vam se ne sviđa ta hrana.

To je ono što ste vjerovali, iak više nije bilo istinito. Jedini način na koji ste mogli promijeniti to uvjerenje bilo je da poduzmete neku radnju, da to ponovo probate. To je pojednostavljeni primjer, ali to savršeno prikazuje moć podsvijesti i vjerovanja.

Ako vas vaša uvjerenja zaustavljaju da živite ispunjen život ili ostvarite bilo koji san, onda se trebaju promijeniti. I najbrži i najjednostavniji način za to je korištenje samo-hipnoze.

Pristup vašem nesvjesnom umu

Promjena vaših uvjerenja traži više nego samo pisanje na papir.

Zapamtite Newtonov zakon? Za svaku akciju postoji jednaka i suprotna reakcija. Što se tiče stvari koje vjerujete, to znači da trebate poduzeti određene mjere kako biste donijeli drugačiju vrstu reakcije.

Zakon privlačenja vs samo-hipnoza

Da biste privukli više stvari u svoj život, morate vjerovati da ih zaslužujete. O vašem nesvjesnom umu ovo je istina: ne može se zavarati.

Bez obzira koliko puta glasno izgovarate pozitivnu potvrdu, vaš život se neće promijeniti ni na najmanji način, osim ako to doista ne vjerujete. A kako bi se to dogodilo, morate uvjeriti svoj nesvjesni um.

Tu nastupa samo-hipnoza.

Za razliku od manifestacije, to vam omogućuje da isključite svakodnevni svijet i usmjerite se prema unutra. Omogućuje vam da odvojite vrijeme od svakodnevne rutine da biste stupili u kontakt sa svojim nesvjesnim sebi i dali joj nove upute.

Postoji mnogo različitih načina da se to postigne.

Ključna točka za zapamtiti ovdje je da kažete svom nesvjesnom ono što želite promijeniti prije početka procesa, i da pustiti da se dogodi prirodno.

Ako je vaš cilj da dobijete bolji posao, možete reći nešto ovako:

“Sada sam svjestan da vidim sebe kao voditelja odjela / voditelja moje tvrtke”
“Sada sam svjestan da čujem druge ljude koji me nazivaju šefom.”
“Sada sam svjestan da se osjećam više vrijedan i važan.”

Isto tako, ako je vaš cilj da postanete sigurniji, mogli biste reći:

“Sada sam svjestan da ja vidim da stojim visoko i da se osjećam sigurno.”
“Sada sam svjestan da čujem moj glas koji sam se uvjerio.”
“Sada sam svjestan da se osjećam siguran u sebe i svoje sposobnosti.”

Ponavljanje je važno jer vam pomaže “uvjeriti” vaš nesvjesni um da to stvarno mislite.

Saznajte kako pustiti ograničavajuća vjerovanja

Dakle, ono što čini samo-hipnoza i Zakon privlačenja boljim od samo zakona
privlačenja? To je način poduzimanja akcije.

Ta ograničavajuća uvjerenja neće otići samo zato što to želite.

Morate poduzeti akciju kako biste stvorili reakciju: akcija koristi samo-hipnozu kako bi komunicirala s vašim nesvjesnim, a reakcija je da vaše nesvjesno promijeni vaša uvjerenja.
Niste sigurni koja vas ograničavajuća uvjerenja zadržavaju? Samo se zapitajte sljedeća pitanja iskreno:
Što biste željeli biti bolji?
Kakvu novu vještinu želite dobiti?
Od čega se bojiš?
Koji dio svoje osobnosti želite promijeniti?
Koja bi jedna stvar učinila vaš život boljim?
Možda biste htjeli biti bolji u javnom govoru? Ili biste možda htjeli naučiti letjeti avionom? Ili možda sanjaš da imaš nagrađenu karijeru? Što god se odnosi na vas, napišite odgovor na papir. Zatim, prije nego što započnete sesiju o samohipnozi, recite svom podsvjesnom što želite raditi / učiti / postati.

Nije lako promijeniti takva uvjerenja. Potrebno je vrijeme, strpljenje i predanost. No što češće prakticirate samo-hipnozu, to ćete ju lakše postići.

Nakon što ste mogli pustiti i usredotočiti se na ono što želite promijeniti, nebo je granica.

Priprema za važan događaj ili promjenu načina na koji vidite stvari postaje ostvariva. Tvoje tijelo i um su opušteni, ti si u potpunoj kontroli, a ti si sebi dao dopuštenje da ta uvjerenja uništiš jednom i za svagda.

Naravno, ako nikad prije niste pokušali samohipnozu, trebat će vam neko vrijeme da uspijete. Ali nemojte odustati, jer jednom kada njome ovladate, možete ju ponovo koristiti da poboljšate bilo koji dio vašeg života.

Izvor: www.hypnosistrainingacademy.com

Kako da razmišljate poput onih koji su uspjeli zaraditi milijarde?

Šta razlikuje one koji stvaraju biznis od milijardu dolara od prosječnog preduzetnika? Po mom iskustvu, oni koji postižu istinski spektakularan uspeh obično dele nekoliko zajedničkih karakteristika o tome kako se približavaju svom radu i njihovim životima. Evo nekoliko od ovih suštinskih razlika:

1. Zaboravite strast. Treba vam opsesija.

Možda ste čuli da uspeh treba strast. Ne slažem se. Biti uspešan u životu nije zbog strasti; nego opsesije. Ako spavate dobro, to nije vrsta opsesije o kojoj pričam. Ljudi moraju reći da ste opsednuti za nešto. Ne bi trebao da im vi to govorite.

2. Detalji nisu ispod vas.

Da biste došli iz lude ideje u milijardu dolara, ne samo da morate biti opsednuti, već morate da verujete da ni jedan detalj nije dovoljno mali da ne bi zaslužio vašu pažnju, jer češće nego ne, posebno u ranim fazama izgradnje preduzeće ne uspeva jer ste propustili neke male detalje. Oni rijetko propadaju jer ste propustili veliku sliku.

3. Upoznajte ljude koji nisu ništa poput vas.

Najčešće naučimo najviše od onih koji su nam najslabiji, da to bude stručnjak u veoma različitom polju od sopstvenog ili čak beskućne osobe. Milijarderi ne samo da traže i razgovaraju sa onima koji su slični njima; Otvoreni su za izgradnju odnosa sa ljudima iz svih sfera života.

Ovo je tačno kada je u pitanju svakodnevni život, prisustvujte koktelu, pa čak možete i pronaći suosnivača. Idealni suosnivač je potpuno drugačiji od vas i ispunjava veštine koje vam nedostaju. Tako, na primjer, dio načina na koji možete voditi brigu o svim bitnim detaljima koje sam spomenuo u drugoj tački, ako niste po svojoj prirodi osoba koja je orijentirana prema detaljima, radite s nekim ko vas dopunjuje. Ako je vaš posao da izađete i probijete put kroz neotkrivenu teritoriju, ovo je osoba koja stoji iza vas i čisti nered.

4. Postoje dve staze do milijarde.

Da bi postao milijarder, barem konceptualno, stvarno je lako. Morate biti tip sanjara koji rešava problem od 10 milijardi dolara. Trebalo bi da bude očigledno, ali vredi ponoviti – ne možete postati milijarder rešenjem problema od 10 miliona dolara. Kako pronaći problem u ovoj masovnoj razmjeri? Postoje dva načina razmišljanja dovoljno velika (toliko velika da ako vas ljudi zovu ludima, znate da ste na pravom putu).

Prvo je rešiti problem koji utiče na milijardu ljudi. Ako možete rešiti takav problem, čak i ako je to problem sa skromnim rješenjem, bićete na putu da budete milijarder. Alternativa je rešiti problem koji je toliko bolan – toliko veliki – za malu grupu ljudi, da su voljni da plate veliki iznos kako bi ga popravili. Na primer, lek za određene vrste karcinoma ne bi uticao na milijarde ljudi, ali bi ljudi na koje će uticati bili spremni platiti skoro svaku cenu za to.

5. Svet radi na prijateljstvu i poverenju.

Većina ljudi je čula staru izreku “to nije ono što znate; to je koga znate. ” Ali mislim da je ovo samo delimična istina. U biznisu i u životu, poznavanje ljudi nije dovoljno – iskreno ih voliti i vjerovati im je važna stvar.

Bolja reč koju treba zapamtiti jeste: “ljudi posluju sa ljudima; kompanije posluju sa kompanijama. ‘ Kada obavljate poslovanje, retko bi trebalo da bude u vezi sa prodajom proizvoda ili usluge. Radi se o tome da druga strana veruje da ste osoba kojoj mogu vjerovati i ko će dati svoj život da bi se osiguralo da ova stvar funkcioniše. Ako druga osoba voli i veruje u vas, onda primedbe i komplikacije odjednom postane lake za prevladati, i neverovatno je šta možete ostvariti zajedno.

6. Kada su u pitanju odnosi, kvalitet pobjeđuje količinu

Kako načiniti tople, pouzdane veze o kojima sam govorio u zadnjoj točki? Neki ljudi misle da što više posjetnica koje daju, više ih ruke drže, to bolje. Imam drukčiji pogled. Svaki put kad napravite više od nekoliko prijatelja na nekom događaju, mislim da zapravo niste prijatelji. Izgradnja malog broja dubokih, značajnih veza je daleko važnija od popunjavanja adresara s povremenim poznanicima.

Kako biste njegali vrste odnosa koji će vam doista pomoći da vas pokrenu u ostvarivanju sjajnih stvari, morate zaboraviti transakcijsko umrežavanje i usredotočiti se na dublje razgovore s manje ljudi o temama za koje vam je stalo. Uklanjanje maske i istinski razgovor o vašem životu i obitelji s nekim može biti mnogo vrijedniji nego samo razgovarati o vašem poslu!

7. Poniznost je najsigurniji znak uspjeha.

U životu se svi borimo i nastojimo napredovati. Kada ćete znati da ste postigli uspjeh? Milijarde dolara dobar je znak, ali postoji bolja – poniznost. Znaš da si dosegao pravi uspjeh onoga dana kad postaneš istinski ponizan. To je dan kada prestanete dokazati svijetu – i samome sebi – da ste ostvarili nešto značajno. Ako imate još samo jednu aroganciju, još uvijek imate načina da idete. Usredotočite se na život značajnog značaja i ne samo da ste financijski uspješni.

Izvor: https://www.inc.com/naveen-jain/how-to-think-like-a-billionaire-7-tips.html

Kada “mikro-varanje” prelazi crvenu liniju?

Loše vijesti za bilo koga u vezi ili braku: Najvjerojatnije ćete varati partnera, ili ćete biti prevareni, a da to i ne shvatite.

Predstavljamo mikro-varanje, najnoviji “buzzword” u predanim odnosima.

Mikro-varanje je relativno novi izraz za sve sitne načine na koje možete biti nevjerni.

“Mikro-varanje je niz naizgled malih akcija koje ukazuju na to da je osoba emocionalno ili fizički usmjerena na nekoga izvan njihovog odnosa”, izjavila je za HuffPost Australia stručnjak za upoznavanje Melanie Schilling.

Pa što je mikro-varanje?

Uvijek se trudite izgledati lijepo ako znate da ćete sresti određenu osobu? Mikro-varanje.

Jeste li ikad poslali bivšoj/bivšem poruku koja ih podsjeća na dobro vrijeme koje ste s njima proveli? Mikro-varanje.

Imate li interne viceve ili nadimake s nekim drugim od vašeg partnera? Mikro-varanje.

Popis ide dalje i dalje. Sve izgleda bezopasno, ali stavlja sjeme sumnje želeći pozornost od nekoga tko nije vaš partner. To može brzo napredovati u sveobuhvatnu emocionalnu aferu, koja obično prelazi u nešto fizičko.

Da li se to računa?

Samo zato što ste u predanom odnosu ne znači da se pretvorite u kamen. Uvijek ćeš biti privučeni drugim ljudima, a malo koketiranja je prirodno, a to koketiranje ne mora ugroziti vaš odnos.

Dobar način da se shvati je li nešto što prelazi liniju je razmišljati o tome kako biste se osjećali ako vaš partner radi isto. Svaki put kada namjeravate poslati flirty tekst ili e-mail, zamislite vašeg partnera da ga pročita. Poslije radnog pića? Zamislite da je vaš partner koji stoji pored vas.

Ako vaša osoba ne bi bila cool s onim što upisujete / kažete, nemojte to učiniti.

Kada prelazi liniju

Ako smatrate da nešto skrivate od svog partnera, to je glavna crvena zastava. Okanite se te stvari.

Izvor: www.nyp.st

Koji su najbrži načini da se obogatite?

Ne treba vam finansijski čarobnjak ili dobitak na lutriji za povećanje vaše neto vrijednosti. Nekoliko pametnih poteza može vas odmah učiniti bogatijim.

U svojoj novoj knjizi “Money: Master The Game”, Tony Robbins dijeli 5 osnovnih strategija za brže postizanje svojih finansijskih ciljeva.

Svaki od njih će staviti više novca na vaš lični bilans, ali ako se bavite s nekoliko odjednom, “bićete nezaustavljivi”, kaže on.

1. Uštedite više i investirajte razliku.

Štednja nije baš seksi, ali to je veoma efikasna strategija za rast vaše neto vrednosti. Ako nađete način da uložite više novca i investirate ga pametno zbog složenog rasta, Robbins kaže da ćete dramatično ubrzati svoje finansijske ciljeve.

Za one koji osećaju da jednostavno ne mogu više smanjiti svoje platne račune, on kaže da to nije tako teško kao što izgleda ako ste kreativni.

Na primjer, tako što ćete ranije plaćati glavnicu na tradicionu hipoteku sa fiksnom stopom od 30 godina, možete platiti svoj dom u polovini vremena i potrošiti gotovo 50% manje.


2. Zaradite više i uložite razliku.

Jedan od najbržih načina da imate više novca je da zaradite više. Robbins kaže da je ključ za povećanje vaših prihoda postati više vrijedan. Zapitajte se: Da li ste u preduzeću, lokaciji i zanimanju gde su vaše viještine potrebne? Da li vaša nadoknada odražava vrijednost koju pružate, a da li je vrijeme da tražite povećanje ili povećanje stope? Postoji li način na koji možete ostvariti dodatne prihode izvan vašeg dnevnog posla? Ako se založite da zaradite više, naći ćete način, kaže on.

3. Smanjite svoje naknade i poreze i uložite razliku.

“Nije ono što zarađujete važno, nego ono što zadržite”, kaže Robbins. Ulaganje u povoljne investicione fondove nasuprot jeftinim indeksnim sredstvima koje imitiraju performanse čitave berze može vam koštati hiljade dolara decenijama. Takođe napominje da prosečni Amerikanac troši više od polovine prihoda od poreza (porez na dohodak, porez na imovinu, porez na promet, itd.) Tokom svog života.

Pronalaženje načina za smanjenje vaših ulaganja i poreza odmah će vam uložiti više novca u džep. Jedna ideja: Prebacite se u jednu od sedam država u SAD-Aljaska, Florida, Nevada, Južna Dakota, Teksas, Vašington i Vajoming – koja nema porez na državni prihod.

4. Dobiti bolji povrat.

Koja je razlika između povratka od 10% i 4% povratka? Pita Robins. Povrat od 10% udvostručuje vašu investiciju svakih 7,2 godina, dok se povratak od 4% udvostručuje svakih 18 godina.
Iako mnogi misle da tajna dobijanja velikih povrata uzima velike rizike, Robbins kaže da vrlo uspješni investitori traže asimetričnu nagradu za rizik, što znači veliki potencijal sa malo negativnosti.

Na primer, milijarder fondova hedžinga Paul Tudor Jones uvek traži mogućnosti gdje ako rizikuje $ 1, misli da može da zaradi 5 dolara.


5. Promijenite svoj stil života.



Mogli biste napraviti veliku promijenu životnog stila i preseliti se u jeftiniji grad ili zemlju (misli Bali, Fidži, Kostarika) danas, kaže Robins. Zašto sačekati penziju? Postoje manje promijene u načinu života koje bi vam takođe mogle pomoći i za gotovinu.

Razmislite o smanjenju vaše kuće ili automobila, kuhanju više kod kuće ili stvaranju kreativnog budžeta.

“Sve je u tome da budete efikasniji i efikasniji sa vašom zaradom i vašom uštedom”, kaže Robbins. “Na kraju dana, najbolja investicija koju možete napraviti je ona koju napravite u sebi i vašem životnom stilu.”


Šta je to podsvijesni um?

Najvažnija stvar koju osoba može da nauči o sebi jest da pola onog kako funkcioniše nije baš u potpunosti u njenoj svijesnoj kontroli. Psiholozi se slažu da velikim dijelom nama upravlja podsvijesni um koji ima zadatak da uradi sve šta se treba brzo i bez puno razmišljanja uraditi. Mnogima će podsvijesni um učiti da neće ni pročitati ovaj članak, a i to je dio odbrambenog mehanizma podsvijesnog uma koji želi i nastoji da ostane skriven. Nekima će možda ovaj članak otvoriti oči, a neki u njemu neće pročitati ništa novo. U svakom slučaju, i podsvijesni um je vrlo važan faktor u konstrukciji stvarnosti i prema nekima podsvijesni um konstruiše vanjski svijet za nas, a nama se on samo čini potpuno objektivan. 



Podsvijesni um:
Mislite o podsvijesnom um kao na skladištu svega što trenutno nije u vašem svijesnom umu.

Slika: Zamislite naš um kao santu leda. Veći dio je skriven od nas i čini podsvijesni um!

Podsvijesni um čuva sva vaša prethodna iskustva u životu, vaša uvjerenja, vaša sijećanja, viještine, sve situacije kroz koje ste prošli i sve slike koje ste ikada vidjeli.

Najbolji način da se razumije podsvijest je da pogledate primjer osobe koja želi da nauči kako voziti automobil. U početku ne bi mogao da održi razgovor sa bilo kim dok vozi, jer bi se fokusirao na različite poteze. To je zato što on i dalje koristi svoj svijesni um da vozi.

Podsvijesni um; vaš autopilot!

Nekoliko nedjelja kasnije vožnja postaje prirodna navika koja se dešava automatski bez potrebe za razmišljanjem o tome. Ta osoba bi čak mogla da počne da koristi svoj mobilni telefon ili razgovara sa svojim prijateljima dok vozi.

Ovo se desilo zato što je navika vožnje prebačena u njegovu podsvijest i tako je svijesni um postao slobodan. To mu je omogućilo da ga koristi za razgovore preko mobitela.

Podsvijesni um je odgovoran za automatski izazvana osijećanja i emocije koje iznenada doživljavate kada se suočite sa novom situacijom. Ako ste namijeravali da prezentirate, tada sve strahove i anksiozna osećanja koju možda doživljavate zapravo pokreće i kontroliše podsvijesni um.

Svijesni um je, s druge strane, odgovoran za logiku, kalkulacije i sve akcije koje se izvode dok ste svijesni. Podsvijesni um takođe kontroliše druge funkcije u vašem tijelu kao što su disanje i otkucaji srca.

Još jedan dobar primer koji vam može pomoći da bolje razumijete podsvijesni um je proces disanja. Pre nego što počnete čitati prethodnu liniju, vaše disanje je kontrolisala vaša podsvijest.

Hoću da sada pokušate da kontrolišete svoje disanje na jedan minut. To ćete naravno moći učiniti. Ovaj put je bio svesni um koji je kontrolisao vaše disanje, ali kada pustite svoj fokus, vaša podsvijest će ponovo preuzeti.

Kako možete da programirate svoj podsvijesni um

Kada se informacija o vožnji skladišti u vašu podsvijest, ona se čuva kao program. Zamislite svoj um kao računar i informacije o vožnji kao softver koji se može pokrenuti automatski kad god je to potrebno.

Isto važi i za mnoge druge aktivnosti i emocije. Ako vam je netko iznervirao instalirani program bijes će se pokrenuti i rezultat će biti ponašanje zbog kojeg možete kasnije žaliti.

Programiranjem podsvijesti sa novim programima možete riješiti mnoge probleme u svojoj ličnosti. Samo se uvijerite da je vaš autopilot sposoban da pokreće vaš sistem bez uništavanja života ili izazivanja problema.

Programiranje vaše podsvijesti može se izvršiti hipnozom. Podsvijesni um uči ponavljanjem, a ne logikom. Zbog toga možete ubijediti nekoga da vjeruje u nešto tako što ponovite svoj argument opet i ponovo, umesto da koristite logiku. Za više informacija o ovoj temi pogledajte vodič za psihologiju ubijeđivanja.

Pravila podsvijesnog uma

Da biste najbolje iskoristili snagu vaše podsvijesti, prvo morate znati kako funkcioniše podsvijest. Podsvijesni um funkcioniše na osnovu mnogih pravila.

Učenje o ovim pravilima će vam omogućiti da najbolje iskoristite vašu podsvijest uz najmanje napora.

Odbrambeni mehanizmi ega

Baš kao što vaše tijelo ima svoju odbranu od fizičkih rana i povreda, vaša podsvijest ima svoju odbranu protiv emocionalnih šokova i rana.



To se naziva ego odbrambeni mehanizmi ili nesvijesni odbrambeni mehanizmi. Glavna funkcija ego-odbrambenih mehanizama je zaštita vaše dobrobiti i pomoći vam u prevazilaženju emocionalnih šokova.

Podsvijest i zaborav

Glavni razlog zbog kojeg ljudi ostanu slomljeni nakon raskida je da imaju lažna uvjerenja o odnosima uskladištena u njihovim podsvijesnim umovima. Oslobađanje verovanja poput da postoji “pravi ili prava” ili “srodna duša” pomaže da zaboravite za bilo kog za nekoliko dana.

Čim se neko oslobodi ovih uvjerenja, shvatiće se da može jednog dana naći drugu osobu koja zamjenjuje onoga koji ga je napustio i tako se desi oporavak.

Koristite vaš svijesni i podsvijesni um zajedno

Svijesni i podsvijesni um mogu napraviti sjajan tim ako ih iskoristite zajedno. Prvi može da se nosi sa nekim zadacima, zatim ih dodijeljuje drugom, dok drugi može poslati povratne informacije i poruke o zadatku u vidu emocija na prvi.

Emocije nisu više od poruka koje je poslao vaš podsvijesti um kako bi vas obavijestio o nečemu.

Učenjem kako najbolje iskoristiti saradnju između vašeg svijesnog i podsvijesnog uma vaše životne viještine će se poboljšati i imat ćete mnogo više kontrole nad svojim emocijama.

Izvor: https://www.2knowmyself.com/subconscious_mind



Kako su izgrađene egipatske piramide?

Kako su izgrađene egipatske piramide?

Nikakve kamere nisu bile prije nekoliko hiljada godina kada su drevni Egipćani izgradili tri piramide u Gizi, za svakog od tri faraona Khufu, Khafre i Menkaure.
Stoga su naučnici morali dosta istraživati o tome kako su izgrađeni ti visoki spomenici. Tokom protekle dve decenije, niz novih otkrića i studija omogućio je istraživačima da dobiju jasniju sliku o tim podacima.


Giza piramide

Prvu i najveću piramidu u Gizi gradio je faraon Khufu (vladavina je počela oko 2551 B.C.). Njegova piramida, koja je danas visoka oko 138 metara, poznata je kao “Velika piramida” i smatra se da je ovo čudo drevnih pisaca.

Piramida Khafra (vladavina koja je počela oko 2520 B.C.) bila je samo nešto manja od Khufu, ali je stajala na višem tlu. Mnogi naučnici veruju da je Sphinx spomenik, koji leži blizu Khafreove piramide, sagradio Khafre i da je lice Sfinge modelirano po njemu. Treći faraon koji je izgradio piramidu u Gizi bio je Menkaure (vladavina je počela oko 2490 B.C.), koji se opredijelio za manju piramidu visoku 65 metara.


Tokom protekle dve decenije istraživači su napravili veliki broj otkrića vezanih za piramide, uključujući i grad izgrađen blizu piramide Menkaurea, studiju koja pokazuje kako voda može olakšati kretanje blokova i papirus koji je pronađen kod Crvenog mora. Ovo je omogućilo istraživačima da steknu bolje razumijevanje kako su izgrađene piramide u Gizi. Novi nalazi doprinose starijim znanjima stečenim tokom poslednja dva veka.


Razvijanje tehnike izgradnje piramide

Tehnike korišćene za izgradnju piramida u Gizi su razvijane vijekovima, sa svim problemima i smetnjama s kojima bi se suočio bilo koji savremeni naučnik ili inženjer.

Piramide su nastale od jednostavnih pravougaonih “mastaba” grobnica koje su izgrađene u Egiptu pre 5.000 godina, prema nalazima arheologa Sir Flinders Petrie. Veliki napredak dogodio se tokom vladavine faraona Djosera (vladavina je počela oko 2630. B.C.). Njegova grobnica mastaba u Saqara je počela kao jednostavna pravougaona grobnica pre nego što se razvila u šestoslojnu stepenastu piramidu sa podzemnim tunelima i komorama.

Drugi korak u tehnikama izgradnje piramide došao je tokom vladavine faraona Snefru (vladavina je počela oko 2575 B.C.) koji je izgradio najmanje tri piramide. Umesto da konstruišu stepenaste piramide, Snefrujevi arhitekti su razvili metode za dizajniranje glatkih, pravih piramida.

Čini se da su Snefruvi arhitekti naleteli na nevolje. Jedna od piramida koju je izgradio na mjestu Dahshur danas je poznata kao “savijena piramida”, jer se ugao piramide promenio u celini, dajući strukturi savijenu pojavu. Naučnici uglavnom smatraju da savijen ugao predstavlja rezultat nedostatka dizajna.

Snefruvi arhitekti su ispravili grešku; druga piramida u Dahshuru, danas poznata kao “crvena piramida” – tako nazvana po boji svojih kamenja – ima stalni ugao, što ju čini istinskom piramidom.

Snefruov sin Khufu bi koristio lekcije svog oca i ranijih prethodnika da bi izgradio “Veliku piramidu”, najveću piramidu na svetu.

Piramide iz Gize izgrađene su korišćenjem tehnika koje su se razvijale vijekovima.

Planiranje piramida

Faraoni su imenovali visokog zvaničnika koji nadgleda izgradnju piramide. Tokom 2010. godine, tim arheologa otkrio je papire koji su dati vladavini Khufu na mjestu Wadi al-Jarf na Crvenom moru. Tekst papira kaže da je u 27. godini vladavine Khufu faraonin polubrat Ankhaf bio vezir (najviši službenik koji je služio kralju u drevnom Egiptu) i “šef za sva dela kralja”, arheolozi Pierre Tallet i Gregory Marouard napisali su u časopisu Near Eastern Archaeology.

Dok su papiri govorili da je Ankhaf bio zadužen tokom 27. godine faraona, mnogi naučnici veruju da je moguće da je druga osoba, verovatno vezir Hemiunu, bila zadužena za izgradnju piramide tokom ranijeg dela Khufuove vladavine.

Istraživači rade na razumijevanju sofisticiranog planiranja koji bi bio uključen u izgradnju piramida, koji je zahtijevao izgradnju ne samo piramida, već i hramova, brodskih jama i grobalja smještenih u blizini ogromnih struktura.

Istraživači su primetili da su Egipćani imali vrlo precizno usklađene strukture sa pravim sjeverom, nešto što je možda pomoglo u planiranju piramida. Glen Dash, inženjer koji proučava piramide u Gizi u sklopu istraživačkih saradnika iz Ancient Egipta (AERA), primetio je da je piramida Khufu poravnana sa istinskim sjeverom s jednom desetinu stepena. Kako su drevni Egipćani to učinili nije potpuno jasno. U izvještaju objavljenom nedavno u AER-u  Časopis Dash je napisao da su cirkularna zvezda poput Polarisa i komadi užeta vjerovatno bili korišteni kao dio metode.

Potrebštine i hrana

U proteklih nekoliko godina arheolozi sa AERA-om iskopavaju i proučavaju luku u Gizi koja se koristila za snabdevanju, hranom i ljudima. Papiri pronađeni na Wadi al-Jarfu ukazuju na važnost gizinih luka, rekavši da su blokovi krečnjaka, koji se koriste u spoljnom kućištu piramide, u roku od nekoliko dana isporučeni od kamenoloma do piramidnih lokacija, koristeći brodski transport. Luka AERA pronađene od arheologa nalazi se u gradu izgrađenom u blizini Menkaureve piramide. Ovaj grad je imao velike domove za visoke zvaničnike, kompleks kasarne koji je verovatno imao trupe i zgrade u kojima su pronađeni veliki broj gline za pečat (korišteni u vođenju evidencije). Obični radnici verovatno su spavali u prostim stanovima u blizini piramide. Procene koje su dali različiti arheolozi za veličinu radne snage u Gizi su oko oko 10.000 ljudi za sve tri piramide. Ovi ljudi su bili dobro hranjeni; u studiji objavljenoj 2013. godine, Richard Redding, glavni istraživač u AERA-u, i kolege otkrili su da je dovoljno goveda, ovaca i koza svakodnevno zaklano da proizvede 4000 kilograma mesa u prosjeku za hranjenje piramidnih graditelja. Nalazi su detaljno opisani u knjizi “Zbornici 10. sastanka Radne grupe ICAZ” Arheozoologa jugozapadne Azije i susednih područja “(Peeters Publishing, 2013). Redding je koristio ostatke životinjskih kostiju koje su pronađene u Gizi, kao i nutricionistički zahtevi za osobu koja radi na teškoj radnoj snazi da bi došao do ovog otkrića. Redding je takođe otkrio da su životinje dovedene sa delova na delti Nila i držane u koralu dok se ne zakolju i nahrane radnici. Dijeta bogata hranom od mesa mogla je biti podstrek ljudima da rade na piramidama, rekao je Redding. “Verovatno su imali mnogo bolju ishranu nego što su imali u svom selu”, rekao je Redding za “Live Science” u 2013. godini.

Pregledanje blokova

Mnoga kamena korišćenih u Khufuovoj piramidi su iz kamenoloma u obliku potkovice koji se nalazi južno od piramide, rekao je Mark Lehner , egiptolog koji vodi AERA i inženjer David Goodman. Oni su objavili svoje nalaze još 1985. godine u časopisu Mitteilungen des Deutschen Archäologischen Institut. Radnici građevine koristili bi blokove iz kamenoloma lociranog jugoistočno od piramide Menkaurea, kako bi izgradili tu piramidu, rekli su istraživači. Međutim, nejasno je koji kamenolom je korišćen za Khafre-ovu piramidu. Kada je skoro završena, svaka od piramida u Gizi bila je opremljena glatkim spoljnim kućištem od krečnjaka. Malo ovakvog spoljnog kućišta ostaje danas, jer je ponovo korišćen za druge građevinske projekte u Egiptu tokom milenijuma. Papiri pronađeni u Wadi al-Jarfu rekli su da se krečnjak koji se koristi u kućištu nalazi iz kamenoloma lociranog u Turah, u blizini današnjeg Kairoa , i isporučen je u Gizu brodom duž reke Nil i nizom kanala. Jedna vožnja brodom trajala je četiri dana, rekli su papiri.

Postavljanje blokova

Da bi premestili kamenje preko kopna, Egipćani bi koristili velike podloge koje bi skupina radnika mogo gurati ili vući. Pijesak ispred sanki je verovatno bio navlažen vodom, nešto što je smanjilo trenje, što je olakšalo pokretanje sanki, otkrio je tim fizičara sa Univerziteta u Amsterdamu u studiji objavljenoj 2014. godine u časopisu Physical Review Letters. ” Ispostavlja se da navlažen egipatski pijeska može smanjiti trenje, što podrazumeva da vam treba samo polovina ljudi da povučete sanku na mokrom pesku, u poređenju sa suvim peskom “, rekao je Daniel Bonn, profesor fizike na Univerzitetu Amsterdam i glavni autor te studije rekli su za “Live Science” 2014. godine. Naučnici su rekli da scene u drevnim egipatskim slikama pokazuju da se voda sipa pred sankama. Većina egiptologa se slaže s tim da kada se dovuklo kamenje do piramida, korišćen je sistem rampi kako bi se kamenje podiglo. Međutim, egiptolozi nisu sigurni kako su dizajnirane ove rampe. Mali dokazi o rampama postoje, ali nekoliko hipotetičkih projekata predloženo je tokom poslednjih nekoliko decenija. Novi podaci mogu potražiti od Misije za skeniranje piramida, inicijativu koju sprovode istraživači na tri različita univerziteta, Institut za zaštitu inovacija u Heritageu i ministarstvo Egipćana antikviteta. Naučnici ovog projekta su u procesu skeniranja i rekonstrukcije piramida iz Gize koristeći razne tehnologije. Pored pronalaženja više o izgradnji piramida, projekat može otkriti i ako postoje neotkrivene komore unutar struktura.



Izvor: https://www.livescience.com/32616-how-were-the-egyptian-pyramids-built-.html